10 padomi par to, kā veiksmīgi nokārtot interviju pa tālruni

Šajā digitālajā laikmetā, kad viss notiek zibens ātrumā, procesu iet interviju un tika pakļauts modernizāciju. Šodien mēs nerunājam par visattīstītākajām metodēm attālo darba intervijas, izmantojot jaunākās tehnoloģijas, bet pieskarties par vienu no populārākajiem un klasiskās versijas - telefona intervijā.

Personāla vadītāji daudzu uzņēmumu arvien vairāk piedāvā veikt telefona interviju, sakarā ar to, ka, lai viņi varētu sazināties ar daudz lielāku skaitu kandidātu, nekā tad, ja piešķirts tiem personīgu tikšanos darba birojā. Šī pieeja ir nepieciešama īpaša apmācība par daļu no iesniedzēja, lai laikā, telefona interviju nebija neērts pauzes un vilcināšanās.

Tālrunis intervija ir savi plusi un mīnusi. No vienas puses, darba devējam nav redzēt jūs sejas, un tas ir grūti saprast, ka jūs pārstāvat. No otras puses, jums nav nepieciešams nēsāt uzvalku un iet uz otru galu pilsētas, jums intervijas laikā var sēdēt jūsu mīļākie krēslu mājās pidžamā.

1. Šo padomu jūs bieži vien var redzēt daudzos iezīme rakstus, bet tas ir ļoti svarīgi - doties uz darba devēja mājas lapā un savāc visu pieejamo informāciju par uzņēmumu. Tas palīdzēs jums intervijas laikā, jo īpaši, ja Recruiter lūdz jūs, lai pastāstītu mums, ko jūs zināt par uzņēmumu, un viņi mīl uzdot. Un pats svarīgākais, lasīt vēlreiz prasības darba vietas, jo tā ir balstīta uz tiem jums tiks izvērtēta vēlamajā pozīcijā.
2. Paņem piezīmjdatorā vai papīra gabals un pierakstīt visus svarīgos punktus, kas var aizmirst darba intervijas laikā. Neatkarīgi no intervijas, tad cilvēks var izjust bailes, un tas ierobežo spēja saglabāt visu svarīgo informāciju savā galvā. Tāpēc perestrahuytes un saglabāt sev priekšā ar kādu no galvenajiem jautājumiem, telefona interviju laikā.
3. Zvaniet savus radiniekus vai draugus, un palūdziet, lai novērtētu savu runu telefona sarunā ar viņiem laikā. Vispirms pārbaudiet, vai ir balss traucēšana vai traucējumi, ko izraisa tālrunī. Varbūt tava balss ir pārāk mīksta vai runas ātrums ir pārāk ātri, kas ir īpaši svarīgi, ka nemieru laikā.
4. Atrast klusu vietu dzīvoklī, kur jums noteikti nebūs traucēts telefona intervijas laikā. Pārliecinieties, ka TV vai radio nerada fona troksni fonā, kas traucē ar savu sarunu biedru. Daudzi darba devēji norādīja, ka skaņa muzicēšanu vai mājdzīvniekiem viņu daudz, kaitina, kad viņi veica telefona interviju ar kandidātu vakanci.
5. Kad pienāk brīdis un Recruiter jums pateiks, ka jūs varat uzdot viņam jautājumus, kas jūs interesē, jums ir, lai būtu gatavi par to. Tā bieži gadās, ka prasītājs brīdī intervijas tiek zaudēta, un sāk uzdodot stulbu jautājumu, jo viss tiek aizmirsts. Sagatavot iepriekš sarakstu ar jautājumiem lūgt darba devējam, lai izvairītos no līdzīga situācija radās.
6. Dažiem profesijās balss ir vienīgais instruments, kas palīdz pārdot. Šajā gadījumā tas ir skaņas jūsu balss, ietekmē Recruiter iespaidu par jums. Pārliecinieties, ka jums ir jautrs un noguris balsi, neskatoties uz to, ka personāla atlases lūdz tos pašus jautājumus, kas jums atbildēts desmitiem reižu citās intervijās.
7. Mums visiem patīk izmantot tūlītējās ziņojumapmaiņas un tērzēšanas telpas. Daudzas no šīm programmām publicēt dažādus sistēmas skaņas un brīdinājumiem. Tas būs neglīts, ja telefona intervijā par fona jūsu zvanītāja laikā dzirdēsiet kaut ko līdzīgu, ka, lai izslēgtu datoru vai telefona intervijas laikā atvienot internetu.
8. Noteikti atkārtot savu runu, iespējams, treniņa laikā, jūs pamanīsiet, ka kļūdas un saprast, ko vēl jūs varat runāt ar darba devēju.
9. Ja jums ir iespēja izmantot darba intervijas laikā fiksēto tālruni ar kabeli, izmantojiet to. Mobilo telefonu signāla bieži ir troksni un traucējumus.
10. Pagaidiet, līdz otra persona uzkaras uz augšu pirmās.

Arī jūs varat atrast mūsu mājas lapā, kā rakstīt CV.